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Buscamos en Concepción a las mejores Dermoconsejeras Full Time para desempeñarse en nuestros diferentes punto de venta a nivel nacional. Será un trabajo de Lunes a Viernes, 44 semanales, en un punto fijo de venta, con 1 hora de colación y con una duración de 28 días hábiles (del 2 de febrero al 28 de febrero 2026, a plazo fijo).

Estará a cargo de promover las ventas de la marca, por medio del abordaje activo de clientes y la demostración del producto.

El punto a cubrir será: 

- Liquimax Aníbal Pinto

¿Cuáles serán tus funciones?💯

- Promocionar los productos de la marca de manera activa, abordando a los clientes en tienda.
- Demostración de producto y venta.
- Obtención de fotografías de exhibiciones, marcas y precios de la competencia.
- Acatar las solicitudes de su supervisor directo.
- Puntualidad y limpieza en el punto de venta.

¿Cuál es el perfil que buscamos? 🧐

- Educación media completada.
- Experiencia de al menos 6 meses como Promotora o Demostradora en Dermocosmética, Cremas faciales (agua miscelar, crema humectante, bloqueador solar).

Competencias requeridas: 
- Mucho carisma y personalidad para abordar clientes en frío (excluyente).
- Buena dicción.
- Capacidad de persuasión.
- Cierre de venta.

¿Qué te ofrecemos?🫶

- Duración del trabajo: Desde el 2 de febrero al 28 de febrero 2026, plazo fijo.
- Sueldo base: $539.000 CLP
- Bono por meta de ventas cumplida al 100%: $150.000 CLP imponibles.
- Gratificación: $134.750 CLP
- Movilización: $20.000 CLP
- Colación: $20.000 CLP
- Bono uso de internet: $15.000 CLP.
- Salario líquido aproximado: $714.000 CLP (si adquiere el 100% del bono de ventas).
- IMPORTANTE: Considera que si ingresas después del 2 de febrero, tu salario será proporcional a los días trabajados, hasta el 28 de febrero. Los bonos también se ajustarán de acuerdo a ello.
- El pago del salario se realizará en su totalidad al final de la campaña. 

• Se realizará un capacitación el viernes 30 de enero (presencial para las candidatas de Santiago y online para las de regiones). Esta capacitación será pagada, con 10.000 pesos líquidos, a reflejarse en la remuneración de febrero bajo el concepto de "Capacitación".

- Horario: Lunes a Viernes, 44 horas semanales, en estos horarios:

Día Lunes: De 10:00 a 19:00 hrs.

De Martes a Viernes: 9:00 a 19:00 hrs.

1 hora de colación.

El camino para unirte a nuestro equipo:🚀

Preselección Inicial:
Al aplicar, responderás una serie de preguntas iniciales para determinar si cumples con los parámetros mínimos requeridos.

Entrevista con AVI y Llamada Breve:
Si superas la preselección, realizarás una entrevista con AVI, nuestro bot de reclutamiento, seguida de una llamada corta (menos de 15 minutos) con nuestro reclutador.

Entrevista con la Cuenta:
Si avanzas en el proceso, tendrás una entrevista con la cuenta a la cual estás postulando. Ese mismo día recibirás feedback sobre tu desempeño.

Oferta y Proceso de Incorporación:
Si la entrevista es exitosa, te haremos una propuesta formal. Al aceptarla, te solicitaremos los documentos necesarios, gestionarás el cargue de información, realizarás los exámenes médicos y procederás con la firma del contrato. ¡Y listo, estarás preparado para comenzar a trabajar con nosotros!

Transparencia y Feedback en Tiempo Real:
Durante todo el proceso, tendrás visibilidad completa de cada etapa y recibirás feedback en tiempo real, para que siempre estés al tanto de tu avance.

Estamos comprometidos en hacer de este proceso una experiencia ágil, transparente y enriquecedora. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

📌 Conoce más del impacto de nuestros XPERS en las Américas aquí 👉 https://www.instagram.com/talentmarcomkt/